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    UN RESPONSABLE QUALITE ET MAITRISE DES RISQUES H/F SIEGE - CDI - 1 ETP

    dans le cadre d'une creation de poste, L’Association SAUVEGARDE 71 recrute pour le siège

     RAISON D’ETRE DU POSTE :

    Le responsable qualité et maitrise des risques souscrit sans réserve au projet associatif. Il est partie prenante de l’ensemble des démarches qualité, sécurité, environnement et maitrise des risques conduisant à la satisfaction des personnes accompagnées et de leurs familles. Sa présence a pour finalité le développement au sein de l’association et de ses établissements d’une véritable culture de la qualité et de la maitrise des risques.

     

    MISSIONS GENERALES DU POSTE : 

    Autorisations administratives :

    - Participer à l’élaboration des demandes et renouvellement des autorisations administratives ;

    - Elaborer et suivre le tableau de bord.

    Documents de référence des ESSMS :

    - Procéder à la relecture et à la capitalisation de l’ensemble des outils de la loi 2002-2 ;

    - Assurer la diffusion en interne et en externe selon l’organisation en vigueur.

    Evaluation de la qualité : 

    - Proposer et mettre en œuvre la politique qualité de l’Association en collaboration avec la DG ;

    - Soutenir l’amélioration continue des pratiques en lien avec la réglementation et les RBPP ;

    - Assurer l’organisation des autoévaluations des ESSMS ; 

    - Préparer la mise en concurrence des prestataires et être l’interlocuteur (calendrier, visite sur site, pièces) ;

    - Gérer les procédures/tableaux de bord en lien avec la DG et assurer la communication interne/externe ;

    - Suivre l’élaboration et la réalisation des PAQ des ESSMS ;

    - Préparer et coordonner les audits internes en lien étroit avec la DG.

    Suivi de la gestion des activités

    - Participer à la définition d’indicateurs d’activités, recueillir les données d’activité et assurer leur diffusion, puis préparer le RA général annuel.

    Gestion du RGPD : 

    - Etre l’interlocuteur privilégié du DPO externe : A terme être DPO ;

    - Gérer le RGPD associatif, élaborer/gérer les procédures ainsi que la sensibilisation interne.

    Gestion des risques relatifs aux missions sociales et médico-sociales : 

    - Assurer l’élaboration et la mise en œuvre d’un plan associatif de gestion des risques relatif aux missions ; 

    - Superviser la gestion des EI et être l’interlocuteur des autorités publiques sur ce sujet ;

    - Préparer et contrôler le respect des visites de commission de sécurité, visites de conformité ; 

    - Exercer des contrôles avec le responsable RH sur la sécurité des ESSMS selon les directives de la DG ;

    - Superviser la gestion des plaintes et des réclamations des usagers ;

    - Identifier et analyser les risques dans le cadre d’un Plan associatif de prévention de la maltraitance ; 

    - Superviser la mise en place des plans de continuité de l’activité 

    Participation à l’élaboration des réponses relatives aux appels à projet.

     

     

    POSITIONNEMENT DU POSTE  :

    -Rattachement à la Directrice Générale au Siège de l’Association

     

    PROFIL : 

    BAC+5 « Management  de la qualité » ou équivalent.

    La connaissance du secteur social et médico social est un +

    Prise de poste prévue pour Septembre 2025

     

     

     

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